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新手上路

发表于 2019-10-19 10:16:24 |显示全部楼层
在里面总是听说好的一面而听不到坏的一面是怎么回事?
还记得行业的规章制度经管20条吗?也就是行业里面规定的一些条条框框,比如:不能喝酒、不能借贷、不能乱搞男女关系、男士抽烟不能超过10元、女士不能穿短裙,等等。。。这些条条框框其实等你加入你就知道,如果你违反任何一条都是需要罚钱的。我记得有一次我在开晨会的时候手机忘记调节震动了,还被罚了50元,这算是小事情。那么最重要的一点,就是在行业里面不能说消极话,也就是说如果你自己发展的不好,你也不能对别人说,只有你自己心里明白就可以了。如果因为你自己发展的不好而说了很多关于行业泄气的话,那么你的情绪就会影响到他人的发展,那么这个时候等于你的语音消极到了别人,那么这种情况下,是会把你提前踢出团队的。
当然在你考察行业还没有加入的时候是随便什么问题都可以问的。因为你的问题越多,代表你对行业越是感兴趣,他们巴不得你多多提问,然后解决你的疑问,想办法让你加入呢。其实等你真正加入行业的时候,你的推荐人就会告诉你,让你不能老是问别人:“你做了多久了?现在发展的怎么样?”等等这些关于发展的这样的话。因为等你真正加入了行业才明白,你如果老是问对方发展的怎么样,有的发展不好的人难免内心会有消极的状态,会吐出很多自己很多因为发展不好的真心话,那么这样新人就会受到对方的影响,所以就算这个行业有人真的发展的不好,也没有人敢说出口,只有自己心里最明白。
其实行业里面有很多人做了半年或者一年发展的不是很乐观这样的人很多的,但是你在考察的时候他们是不会和你说他自己的实际情况的,讲行业的老师只会挑好的一面去说,要是说行业不好的一面是会被罚款或者踢出团队的。这也就是新人在考察的时候为什么就听说到好的一面而看不到坏的一面的原因。因为没有哪个人会和钱过不去,这个行业是以钱来管人的一个行业,每个人看在钱的份上都是“会听话照做,服从配合”【图片】

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发表于 2019-10-19 10:17:21 |显示全部楼层
做行业,靠的就是人脉,但这个人际市场是非常容易被破坏的,有不认可的回去,逢人便说你欺骗他。一传十,十传百,你的亲戚朋友很快就知道你在用谎言邀约别人。我们的人脉本来就少,如果再出现这样的情况,人际市场基本就完了。
这个行业一句“一个级别知道一个级别的事”隐藏了许多不为人知的秘 密,其中最大的疑问就是上了平台后老总的奖 金到底怎么发?380万-1040万真的能挣到吗?45%的和10%的个人所得&税&真实去向到底是哪里?真得是暗中支持可以抵御外货的行-业吗?天衣无缝的资-金管理真得就从来就没出过事情吗?这个行业到底是怎么回事?到底是一个改变三代人命运的机会,还是一个巨大的骗-局?等等这些疑问困绕着许许多多考察过行业的人!亲身经历,我来告诉你,
这个行业首先是要先能找到三个合作伙伴,如果这三个人都找不到的话,行业要上总就是一句空话。
上面的人根本没有能力帮助他们,自己都没有办法叫到人,拿什么帮助下面的人。这个行业是做的越高,市场被破坏的越历害,都是指望下面的新人来发展,新人来开发市场,行业里所谓的责任制在这个时侯什么都不是了。所以责任制只是一句空话而已。了解更多请加q 11-76----74---25----3-9
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